Контакти
Ми працюємо з 08.00 до 18.00.
Чи звільняється ФОП–підприємник від сплати ЄСВ, якщо він одночасно працює найманим працівником?


💼 Якщо ви — ФОП і одночасно офіційно працевлаштовані за трудовим договором, вам не потрібно платити ЄСВ за ті місяці, коли роботодавець сплатив за вас мінімальний страховий внесок (1760 ₴ у 2025 році).

📖 Детальніше й з оновленням від ДПС

1. Подвійний статус – подвійний внесок?
— Ні. Якщо хоча б один роботодавець (на основній роботі або за сумісництвом) заплатив необхідний внесок — ви звільняєтеся від сплати ЄСВ як ФОП за цей місяць.

2. Що змінилося?
— Раніше податківці вважали, що безвідносно до видів працевлаштування ФОП мусить платити ЄСВ самостійно. Але лист ДПС від 2 травня 2025 № 461/2/... прямо підтверджує, що зараховується навіть внесок за сумісництвом.

3. Що потрібно зробити?
• Отримайте довідку 3-ПДФО або інший документ від роботодавця, що підтверджує сплату ЄСВ.
• Зберігайте папери на випадок перевірки.
• Вказуйте ці місяці у річній звітності ФОП, щоб не переплачувати зайвого.

📌 Практична порада
🔹 Не ризикуйте й не платіть ЄСВ як ФОП за ті місяці, де роботодавець уже сплатив внесок.
🔹 Якщо працюєте в декількох місцях як найманий і хоча б одне підприємство покриває ЄСВ — це вже достатньо.

📝 Пам’ятайте
ФОП, який офіційно працевлаштований, може уникнути подвійної сплати ЄСВ. Це правило актуальне і для роботи на сумісництві, якщо хоча б один роботодавець виконав мінімальну норму — у 2025 році це 1760 ₴.

☎️ Є питання? Телефонуйте: +38(063)9390093 📞
Або дивіться прейскурант послуг 📋.
Ctrl
Enter
Помітили помилку
Виділіть текст та натисніть Ctrl+Enter

Схожі новини